레포트 #리더십 #지도력 #사회복지조직 #한계점_발절방안
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리더십과 지도력에 대하여 설명하고, 이를 사회복지조직에 적용할 때의 한계점과 발전방안 대한 자신의 의견카테고리 없음 2020. 7. 7. 17:26
리더십과 지도력에 대하여 설명하고, 이를 사회복지조직에 적용할 때의 한계점과 발전방안 대한 자신의 의견 레포트 무료 나눔 레포트 자료 제공 리더십과 지도력은 항상 누군가를 이끄는데 원동력이다. 그렇다면 리더십과 지도력의 차이는 무엇일까? 리더십은 내가 상대방에게 무언가를 함께 하도록, 혹은 할 수 있도록 이끌어주는 힘이다. 내가 리더로서 지녀야할 가져야할 덕목이라고 볼 수 있다. 하지만 지도력은 힘의 정도 차이라고 할 수 있지만, 무언가를 지도, 지시할 수 있는 힘이다. 두 개다 유사하다고 생각할 수는 있겠지만, 말장난 혹자는 정도의 차이이다. 사회복지 조직에 적용할 때의 한계점과 발전방안은 다음과 같다. 지도력만 존재하는 사람들은 남에게 공감해주기가 어렵다. 특히나 사회복지 조직의 특성상 사람의 감정이..